题目内容

赫兹伯格提出，影响人们行为的因素主要有两类：（）和（）。

查看答案

搜索结果不匹配？点我反馈

更多问题

期望理论的研究认为，员工对待工作的态度依赖于对（）、（）和（）三种关系的判断。

期望理论认为，在一项工作上人们受到激励的程度的计算公式是：（）。

（）的关键是，正确识别个人目标和判断三种关系。

过程激励理论主要包括（）。

A. 公平理论
B. 期望理论
C. 波特和劳尔模型
D. 强化理论
E. 需要层次理论