风险管理部◆在经营管理过程中能够认真履行制度规定,但因国家政策调整,导致信贷资产形成风险损失在35%以内的,对管理人员可以从轻、减轻处理()
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人力资源部◆绩效考核通过对比考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标,来寻找工作绩效的差距和不足,是一种单向管理过程()
客户经理营销知识2◆分析竞争对手现行战略的有效方法,是把竞争对手的战略看成业务中某些职能领域的经营方针的汇总()
客户经理营销知识2◆银行产品的实质是有形的服务()
人力资源部◆新招聘人员签订无固定期限劳动合同的,试用期可约定1年()