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赫兹伯格的双因素理论认为工作对人的吸引力是最主要的保健因素。()
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领导班子的合理结构,是一个多序列、多层次、多要素的静态综合体。()
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组织变革内容决定着组织变革活动的性质和规模,是选择组织变革策略所需要考虑的关键问题。()

工作态度是个体对工作所持有的评价与行为倾向。()

税收豁免是指在计算应税所得额时,从毛所得额中扣除一定数额或以一定比例 扣除,以减少纳税人的应税所得额。
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