要使人力资源成为企业持久竞争优势的源泉，其关键是要开发和培养具有()的人力资源。
A价值性
B持久性
C稀缺性
D难以模仿
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A.readingB.returnC.happyD.anywhereE.kind
A. reading
B. return
C. happy
D. anywhere
E. kind
以下不属于“五项修炼”模型内容的有()。
A建立共同愿望
B自我超越
C团队学习
D自我完善
职业锚理论中，喜好有明确时限，有能发挥个人专长的工作，偏好作项目类的工作是()职业锚的特性。
A安全型
B管理型
C独立自主型
D技术型
职业锚理论中，需要灵活的工作时间安排，需要更多的休息日是()职业锚的特性。
A安全型
B生活型
C服务型
D管理型
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