某公司随着经营范围的扩大，其由总经理直辖的营销队伍人员也从3人增加到100人，最近，公司发现营销队伍似乎有点松散，对公司的一些做法也有异议，但又找不到确切的原因，从管理的角度看，你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于（）
A. 营销人员太多，产生了鱼龙混杂的情况
B. 总经理投入的管理时间不够，致使营销人员产生了看法
C. 总经理的管理幅度太宽，以致无法对营销队伍进行有效的管理
D. 营销队伍的管理层次太多，使得总经理无法与营销人员有效沟通
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锥形组织拥有较多的管理层级，层级之间的关系也比较紧密，这有利于工作任务的衔接（）
钢水罐，渣罐起吊米高度时，必须指挥行车司机试闸（）
A. 0.5
B. 0.8
C. 1
在组织规模一定的条件下，管理幅度越大，组织层次其就会（）
A. 越大
B. 越小
C. 不变
D. 不一定
下面不是组织工作的原理的是（）
A. 责权一致原理
B. 管理幅度原理
C. 分工协作原理
D. 组织适宜性原理
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