下列关于领导与管理的区别表述不正确的是（ ）
A. 领导是通过非正式权威影响下属的，管理是通过正式权威来影响下属的
B. 领导的思维是直觉、移情、冒险、独处与创造，而管理的思维是理性、规范、合作、安全与程序
C. 领导的目标是变革、建构结构、制定战略，而管理的目标是稳定组织秩序，维持组织高效运转
D. 领导所处理的是变化、变革的问题，管理处理的是复杂、日常的问题
( )是指人们对工作特点进行评估而产生的对工作的积极的态度?
A. 工作满意度
B. 工作投入
C. 工作稳定
D. 组织承诺
( )是雇员以长期工作、忠诚和愿意接受内部工作调整为代价,以换取组织提供的长期工作保障的契约关系。
A. 交易契约
B. 关系契约
C. 工作契约
D. 社会契约
组织承诺是个体体现出的一种对组织的感情倾向,下列哪项不属于组织承诺的维度( )
A. 感情承诺
B. 规范承诺
C. 继续承诺
D. 努力承诺
微信支付 
支付宝支付