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20世纪50年代发展起来的()理论认为,情绪并非直接源于外在诱发事件,而应该归因于对这件事情的观念和想法。

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同质群体适合处理非常规的、复杂的工作。()

角色是群体对某一个体所期望的行为模式,即群体成员所具有的特定行为模式。它反映了个体的工作职能、相应的权利和义务、权利和职责。()

小群体完成任务的速度比大群体快,但如果让群体参与问题解决的过程,则大群体比小群体表现的好。()

群体规范指群体成员共同建立的行为准则,必须是正式的、明文规定的,这样便于约束成员。()

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