题目内容

关于员工福利的定义下面描述正确的是()。

A. 抵御社会风险的制度安排
B. 指员工的非工资性收入,是一揽子薪酬计划的重要组成部分
C. 社会保障提供的待遇
D. 指员工的工资性收入,是一揽子薪酬计划的重要组成部分

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企业健康福利项目在员工福利的内容上属于()。

A. 风险保障项目
B. 增加激励项目
C. 退休激励项目
D. 以上都不是

员工福利是指员工的()。

A. 养老金
B. 薪酬收入
C. 工资性收入
D. 非工资性收入

设计质量管理的基本要求有哪些？

企业之间提供员工福利的区别在于该计划将公平和效率结合的效果是“优”还是“劣”属于员工福利发展的()。

A. 早期阶段
B. 中期阶段
C. 现代阶段
D. 以上都不对